时间是一笔财富，善于运用这笔财富则是一门技术。如果我们懂得每天及时充电来提高自己、发展自己，那么我们将会更具有竞争力，成功的可能性会更大。反之，则会被社会所淘汰。
一个1 9岁的男孩，来自西部贫穷地区，仅仅是个高中毕业生。刚到北京的时候，由于学历太低，连一份保安的工作都找不到，每天住在潮湿、阴暗的地下室里。就在他哀叹苍天不公，准备返回家乡的小山村时，他的命运出现了转机。
他在地铁口卖报纸时，从一个顾客的口音中认出了一个老乡，两人进行了愉快的聊天。老乡在北京一家外企工作，对他乡遇故知非常高兴，对小男孩的遭遇也非常同情，于是便来往起来，老乡为他找了免费住处，这住老乡还留心为小孩找工作。不久，老乡一个哥们的文化经纪公司招聘模特经纪人，按照小男孩的条件，他连初试的资格都没有，但看在老乡的面子上，决定给他一个机会，于是一个朝不保夕的“报童”摇身一变成了“模行经纪人”，每天和这些以前连见都没有见过的美女在一起工作。
小男孩在这些高学历、阅历丰富的文化人面前自惭形秽，但他的收入由每月不足500元猛增到4000元，这可是他在老家一两年也挣不到的，而且他只有1 9岁！可这时他居然心理不平衡起来，因为其他员工可以拿到他工资的两三倍，所以他常常在老乡面前抱怨公司待他不公。
老乡要男孩学会知足长乐，即使要挣更多的钱，也要脚踏实地，先充电，提高业务能力。可是小男孩认定了是别人整他，从来不钻研业务，而总是要老乡出面给老板打招呼，安排给他更加重要的职位。有很多次，老乡正在参加公司的重要会议也常常被他的电话骚扰，老乡终于忍无可忍地拒绝了。之后，小男孩对老乡也产生了怨恨．，觉得他不够意思，他觉得老乡就应该无条件地帮忙。可是他根本就不想一想，没有老乡的帮助，他日晒雨淋的连500元都挣不到。他也没有想一想，即使老乡帮他争取到了更好的位置， 自己的能力够不够？会不会伤害到老乡和老板的友谊呢？
不懂得及时充电而只知道通过关系往上爬的人，最终只能有一个下场“爬得越高，摔得越重”。再说，就算朋友愿意帮助我们，可是我们不懂得充电，自己不去帮自己，最终只能被淘汰。
著名的贝尔实验室和3M公司经过近10年的研究，最终发现了一个令人吃惊的结论：要成为一名优秀员工，你无需高智商或者圆滑的社交技巧，只需培养并在工作中践行好的习惯，不断学习，发挥出自己巨大的潜能。
奥维德说： “没有什么比习惯的力量更强大。”习惯，是一个人思想与行为的真正领导者。及时充电是一种好习惯，可以让我们受益匪浅。
优秀的员工就是凭借着这种良好的工作习惯和上进的工作精神去开拓自己的事业的。他们从不抱怨领导或企业的苛刻，对自身的严格要求甚至超出了常人的想象。他们不会找这样的借口： “我没有做事的机会”“我无法就职于那家大公司”天啊，这简直糟透了”。这些永远是失败的借口，成功的人永远是用实干的汗水和科学的行动来收获胜利之果的。
管职业之路是漫长的，但最关键的始终是那么几步。然而，正是这看起来似乎很容易的几步，却左右着每个人一生的成与败、荣与辱、福与祸、得与失，最终决定了每个人的命运。有的人之所以能够成为幸运的宠儿，可以比别人更早地达到成功的目标，品尝到更多成功的果实，往往并不是因为他们比别人的智商高，或者比别人更圆滑，而是因为他们具有“及时充电”的习惯。他们有效地把握了人生的紧要之处，比别人更好地走过了人生中最为关键的几步路。
世界上没有天才，天才的辉煌只是我们肉眼看到的1/6的冰山之尖，而那5/6是泡在海水中的默默奋斗和学习。优秀员工应该在不断地学习中积累经验，从经验中总结出有价值的规律，用新习惯替换旧习惯，用科学的习惯代替不科学的习惯，从而大大提高了工作效能。
