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武进区扩招储备店长

¥8000-12000 | 常州市-武进区 |中专学历
2018-09-17 更新被浏览:
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职位发布者
董女士
常州市新北区太湖东路103号惠民大厦c座505
职位描述
1周以内到岗 |性别不限 |婚况不限
招聘1-5人
工作内容:
1、客户的接待咨询,了解顾客需求,提供专业的置业咨询服务。
2、帮助顾客选择合适的房源,并陪同带看房屋,协商双方价格,约签谈判,促成房屋买卖或租赁业务。
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的协作关系。
任职资格:
1、中专及以上学历,专业不限,男女不限,年龄在20-40岁
2、诚实守信,热爱销售工作,有责任心,敢于挑战自己
3、为人和善,善于沟通
职位待遇:
1、底薪制:试用期底薪1770+(15%-40%)提成;转正3150+(15%-48%)提成
2、高提制:试用期底薪1800+30%提成,后期保障性底薪1800+(50%-60%)
3、福利待遇:五险一金+旅游拓展+培训+节假日福利+年终奖励+员工福利+生日福利
4、内部员工享有学历进修渠道+内部老员工租房+买房优惠+服务费享受员工折扣价;
5、我们给你专业完善的岗前带薪培训+一对一师徒带教+理论与实际相结合。
晋升空间:
经纪人储备店长店长区域经理大区经理大区总监
每个职位都有相应的专业培训,所有的职位都是内部公平晋升
工作地址:
新北区、天宁区、钟楼区、武进区、戚墅堰等(工作地址可就近安排)
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特别申明:

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公司简介
常州市常居房地产营销策划有限公司(简称“常居地产”)成立于2008年,至今在常州地区开设直营分公司200多家,旗下专业房产经纪人1700余名,现已与多家金融机构建立了长期友好的合作关系。目前常居地产的复合增长率超过了80%,常州存量房市场占有率位居前列。公司现已成为常州地产服务,金融按揭服务和商业地产服务方面的佼佼者。
单位获得荣誉:
2015年荣获2015年度58同城颁发的 “中国好商家”称号。
2016年荣获常州广播电视台、常州消费者协会颁发的“2016年度诚信自律联盟单位”。
2016年荣获中国房地产指数研究院颁发的“2015-2016年度常州市房地产经纪行业优秀网络企业”。
业务范围:
常居地产业务范围涉及一手楼盘代理;二手房买卖租赁;别墅、商铺、写字楼租售;金融按揭贷款;房屋租赁管理;权证办理;房产咨询等。
服务理念:
常居人本着“一家人,一件事,一辈子”的价值观;秉承“为您所想、尽我所能”的服务理念;坚持“社区精耕式”的发展战略;依托“多网点直营连锁,多资源信息共享”的创新平台;给客户提供超出期望值的一站式购房体验。
公司发展:
常居地产现已全面覆盖天宁区、钟楼区、武进区、新北区、经开区,2019年前计划在常州地区开设300家以上门店,3000名以上员工,为常州百姓安家置业提供放心、愉悦的不动产服务而努力!常居地产将携手更多有志于地产服务的精英,力争打造成为常州百姓心中首选的品牌房产中介。
人才培养:
公司的快速发展离不开一支优秀团队的建设。在人才培养方面,公司从经纪人岗前入职培训,经纪人强化特训营,储备店面经理特训营,店面经理月训营,领导力培训等多方面入手提高经纪人的专业素养,让常居人能够快速掌握房产专业知识技能,更好地服务于常州百姓。
  • 私营.民营企业
  • 常州市
  • 1000人以上
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0 %平均回复率
0平均回复时长
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    工作城市:金坛区 金城镇
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职位名称:武进区扩招储备店长
公司名称: 常州市常居房地产营销策划有限
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