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2020年常州市金坛区交通系统委托区人力资源市场招考录用社会化用工人员简章

来源:公务员考试 时间:2020-07-06 作者:金坛人才网 浏览量:

   因工作需要,经研究,决定委托区人力资源市场招考录用社会化用工23名,从事交通相关事宜业务辅助工作,现制定简章如下:

    一、招考原则
    坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则,面向社会公开报名、统一笔试面试、择优录用。
    二、招考条件
    1、拥护党的路线方针政策,具有良好的政治素养和思想品德;品行端正,遵纪守法,作风正派,无违法犯罪记录及其它纪律处分;有较强的事业心,工作踏实,身体健康,有较好的沟通协调能力。
    2、具有金坛生源或户籍。
    3、具有大专及以上学历。
    4、
年龄1985年1月1日以后出生
    三、招考岗位及人数

岗位代码

用工单位

岗位

名称

专业要求

人数

备注

01

区公路事业发展中心

辅助技术岗

交通工程类、城建规划类及相关专业

3

适合男性

02

区运输事业发展中心

辅助管理岗

交通工程类、公共管理类、法律类、计算机类及相关专业

5

适合男性

03

区港航事业发展中心

辅助技术岗

公共管理类及相关专业

1

本科及以上学历

04

辅助管理岗

不限

2

熟悉法律知识,能熟练操作计算机。

05

区交通运输综合行政执法大队

辅助技术岗

不限

2

具有船舶驾驶证书,适合男性

06

辅助技术岗

法律类、计算机类、公共管理类及相关专业

5

适合男性

07

 

辅助管理岗

不限

5

熟悉法律知识,能熟练操作计算机。

四、招考程序
    (一)报名与咨询
    1、报名时间:2020年7月3日—2020年7月10日(上午8:30-11:00;下午14:00-17:00,周末除外)。
    2、报名地点:金坛区人力资源市场二楼窗口(金坛大道150号)。

3、报名方式:采取现场报名方式,报名者须携带身份证、户口簿、学历学位证书、相关证书原件及复印件一份,近期正面免冠1寸照片2张,并如实填写《报名登记表》,报名表见附件。
    (二)笔试面试

报名通过简历筛选后方可参加笔试。
    
1.笔试:计算机基础、公共基础、法律基础、公文写作等;试时间、地点另行通知

2.面试:根据笔试成绩,从高分到低分按不大于计划招录人数3倍的比例确定参加面试的人选。面试成绩达不到60分者为不合格,不予录用。面试时间、地点另行通知

    3.考分计算:笔试、面试成绩均为100分。以笔试50%、面试50%权重记入最终得分,并排出名次。

    (三)体检
    根据成绩高低,按照招聘人数1:1的比例确定参加体检人员,进入体检的应聘者安排到指定医院体检,体检工作参照《国家公务员录用体检标准(试行)》执行。若有体检不合格的,按照成绩依次递补,体检时间另行通知。
    (四)政审
    对体检合格的人员,列为政审对象,按有关规定进行政审,因政审不合格出现缺额的依次递补。
    (五)录用
    
1.新录用人员由区人力资源公司签订劳动合同,交纳五险一金,试用期3个月;

2.福利待遇按区社会化用工标准执行。

七、咨询电话: 82808379。

 

附:2020年常州市金坛区交通系统招聘社会化用工人员公告(4)(1).docx


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