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金坛区人民法院招聘合同制工作人员简章

来源:金坛人社局 时间:2018-11-20 作者:金坛人社局 浏览量:

因工作需要,经研究,决定委托人力资源市场招聘录用派遣合同制工作人员2名,从事法院辅警工作,现制定简章如下:

    一、报考基本条件

   拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,无违法处罚记录(直系亲属无违法犯罪及参与非法组织活动记录)。责任保障意识强,能吃苦耐劳;年龄1988年1月1日以后出生;高中及以上学历(专业不限);男性;适应岗位要求的身体条件;身高170CM及以上;金坛生源或户籍。

    二、报名办法

    1.报名时,报名者应提供下列材料(原件及复印件一份);

(1)本人身份证、毕业证书及相关证书复印件。(2)本人近期同底免冠半身二寸照片1张,填写《报名登记表》,交纳报名费、考务费100元;

    2.报名时间:2018年11月26日-11月27日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:00);

3.报名地点:金坛区人力资源市场窗口(体育馆对面,产业集团内)。

三、考核办法

报名人员先进行体能测试,体能测试分1000米和引体向上两项;本次体能测试合格线标准为:

1、1000米中长跑,4分33秒以内(含);

2、引体向上,1分钟内最少完成11个(含);

以上两项体能测试全部通过后进行面试,按面试成绩排出名次。

四、体检、考查

    1.体检:按招录人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检工作参照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施。如有体检不合格者,在报考人员中从高分到低分依次递补;

    2.考查(政审):凡体检合格的人员确定为考查对象,参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》和用工单位本次岗位要求进行考核,因考核不合格出现缺额时,按报考人员成绩从高分到低分依次递补。

    五、录用

    新录用人员委托人力资源有限公司与录用人员签订劳动合同,试用期2个月,薪酬福利按法院统一规定,一般不低于5万元/年(含单位保险),缴纳五险。

六、咨询电话:82808379 。

    七、本简章由具体聘用工作单位负责解释。

点击下载附件:《报名登记表》

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